南宫无极在海岸省呆了三天，依然见不到周玉波，也见不到之前跟大江机械集团签署意向书的老总，便留下一份资料，申明大江机械集团的态度和决策，离开海岸省。南宫无极的态度及大江机械集团的做法很快递到周玉波面前，周玉波虽恼恨南宫家的做法，但目前确实没有精力和资源跟大江机械集团进行实质性的合作。

晃眼三个月。

江北省表面上看不出什么变化，宣传舆论上也没有多少新意、没有让人耳目一新的感觉。只是，一直在关注着江北省的人才看到一些细微的变化，而这些变化综合起来，能够看到江北省所做的很多方面的准备。

怀才市人事调整不算大，张浩如今到九曲县出任县委书记，对于他的资历而言却是一次飞升。另外，滕文韬也得到了重用，成为怀才市第三把手——市委副书记。唐国怀和熊定君位子不变，但三个月来他们在怀才市里的话语权却有了很大改变，三个月的干部工作作风的整顿，在省里工作组的督查之下，几乎每一个人都必须按照条文进行对照，市委书记、市长也不例外，具体过程中甚至要起到带头作用。这三个月里，省里对怀才市的宣传很细致，每一次改变，每一点进展，每一个岗位的调整，都是用公开的形式完全对开放开。

如此一来，熊定君和唐国怀在市里也不敢私下有任何动作，省里这一块宣传专版上如果将他们的一些意图挂上去，政治前途也会嘎然而止的。对干部的督查从基层到市里，一个位子都不放过，省里对张浩的任命、对滕文韬的调整也是在这种公开的督查框架下进行的，怀才市确实没有人比他们更适合，使得即使有人对这样的调整有看法，也无法做任何指责。

怀才市的专版宣传，每一期都会下发到全省各级，要求干部们进行学习。其他市县虽说干部工作作风的整顿还没有正式开始，也能够理会到省里的意图，在思想上、干部习惯上也有了心理准备，而且也在慢慢改变，使得干部工作作风整顿的工作全面铺开之前，宣传语解读工作已经做好。

省里那些大佬对怀才市的做法也是有看法的，觉得这样做是矫枉过正，担心过犹不及。曾在省里提出一些看法，也到张韬鹏、刘明新、周易等人面前建言过。张韬鹏自己是全力支持杨冲锋的工作，刘明新虽说没有公开表态，对那些建言的人不做回应。

没有回应但怀才市那边的工作依旧推进，使得大佬们也担心今后全省推开时，这些事情也落到自己头上。特别是梁为民这位抓宣传的，不少人虽不撰稿对怀才市做法进行讨论、批驳，却在平时见面直接提出来，要梁为民为省里的宣传导向把好关守。

面对省里这样的情况，梁为民心里叫苦，自从李雷给弄下去后，他和胡晋南离开李雷，在省里还有多少资本？如今，低调起来每天都在等京城或刘明新找他谈话，将屁股下的位子让出来。跟杨冲锋更不敢违拗，对杨冲锋这个新晋升的大佬有什么习性。当然，排开个人的得失之后，梁为民这段时间的低调也让他对自己、对省里有更多的反思。抛开个人利益来看问题，就有完全不同的视角、有不同的体会，看到什么才是对全省更为有利的工作。

对杨冲锋这个人了解越多，思考越多，就觉得他越霸道。只是，他所作过的事都有事实摆在那里，不论是最初在柳省、在西部省还是在平通市，成就即使用资源堆出来的，那也有实实在在的东西在那里摆着，谁想不服气也没法追上、没法拿出对应的成绩来给人看。

如今，在怀才市的试点，即将在全省里铺开，这一工作肯定会有很多阻力，但更多的人也看到了省里的决心。在怀才市那边整顿工作看起来温和，但统计起来三个月里变换了一百多名科级以上干部的位子，大多数都是年纪偏大、资历深厚的干部。

这些人的改变可能性要小得多，习气已成，有摆着老资格以为省里不会对他们怎么样，结果在第二轮评定考核下都不合格，在省里工作小组的主导下，第一次将一批三十多处级、副处和科级干部一次性免掉，在怀才市波动虽大，老干部们反响虽强，只是闹不起大风波。直接往党校丢，让这批人学习半年。<